Refreshing view on “Bad agile”

http://steve-yegge.blogspot.com/2006/09/good-agile-bad-agile_27.html

If you have a few minutes to spare, reading this good-agile-bad-agile article offers loads of fun and is a mental reset on agile if you inhale every word.

Agile software process tools review

Going through my annual review of the software development process tools on the market.  As the world moves to agile I am stunned by the lack of comprehensive tools available.  Maybe everybody is waiting for Microsoft to catch up and don’t dare enter this niche … ?   This is a more of a checklist for me than anything else ….. anyways the four tools on my list this year are:

 VersionOne (versionone.com): I have been a big fan of VersionOne for quite a while now.  It continues to provides excellent functionality but IMHO it hasn’t taken the big leap forward I have been expecting for the last 4 years.  Still the best tool for iteration planning and tracking on the market

Rally (rallydev.com): Impressive stuff. I will test this one next time I have the chance to test a product management tool in a real project

TargetProcess (targetprocess.com): No experience with this one but in its simplicity it looks like a university project (KISS), even thought the functionality seems to be comparable to VersionOne.  After browsing through the demo for a while it seems to have a better test functionality than VersionOne.

Scrum for Team Foundation Server (conchango.com): MS has been miles away in providing agile process managemenet capabilities by default with the team foundation server.  The scrum plugin is (surpisingly) the only option pushed as an option for extendin the basci TFS functionality.  Looking to install that today and test.

Are you doing a good job? :)

Most people think that they do pretty good work (even if they don’t). It’s just a little trick our minds play on us to keep life bearable. (joelonsoftware.com)

Software project management basics

Found a great article by Esther Derby while browsing through SCRUM user groups.  (http://www.stsc.hill.af.mil/CrossTalk/2006/11/0611Derby.html)  The very bare basics of being a software development manager.  Articles of excellence which I have seen too many examples of being absent from people struggling to control software development departments and organization.

• Decide What To Do and What Not To Do :: Great managers do not just accomplish work, they accomplish the right work.
• Limit Multitasking :: People lose time as they put away Task A and remember where they were on Task B. It takes time to retrieve and review documents or notes related to the task and to re-create a train of thought
• Keep People Informed :: People work best when they have the information they need. Great managers share what they know about the task and how the task fits into the goal of the project or organization.
• Provide Feedback :: People need to know how they are doing at work. Do not assume that people know when they are missing the mark or what they are doing well. Great managers meet one-on-one with people regularly, every week or every other week
• Develop People :: Great managers know the career and professional aspirations of the people they work with, and they strive to help them meet those goals when they can and help people move on when they cannot.

Af slyddu og fótbolta … taka 2

Gekk fram á mitt eigið blogg á inetnetinu, síðan síðla árs 2004.  Með hverri línu og hverri grein sem ég las, mundi ég af hverju ég byrjaði að taka þátt í þessu egótrippi 21. aldarinnar.  Ég áttaði mig eiginlega á að ómerkilegheit núsins eru gullkista minninga þegar í framtíð maður nær að lauma sér inn um leyndar dyr hversdags sem einu sinni var.  Skrítið að tveimur árum eftir október-slyddu-blogg eftir erfiðan fótboltatíma, bý ég í öðru húsnæði, er í annarri vinnu, er með allt önnur markmið og er nýbúinn að svæfa ársgamla dóttur mína ….  Ekkert sem ég sá í framtíðinni fyrir nákvæmlega 2 árum.  Það er þá kannski ágætt að skrifa bara aftur um ískalda október slydduna og erfiðan fyrirtækjafótbolta í kvöld … það verður líklega gaman að rifja þetta, að því er virðist, tilgangslausa blogg upp eftir nákvæmlega 2 ár

Lokamynd að komast á prófkjörslistann

1. Geir
2. Guðlaugur – búinn að fá tvær mjög sannfærandi hringingar og til að halda vinstri balance og auka líkur á að björnin verði unninn
3. Pétur – til að halda hægri balance
4. Dögg
5. Siggi
6. Sigríður (til að halda konubalansinum) … fannst vanta aðeins ákveðnina þegar ég fór að skoða málið nánar, skipti á henni og Dögg
7.-10. óbreytt….

Svona ætla ég að kjósa í prófkjöri Sjálfstæðismanna … ef ekkert breytist fram á föstudag

Prinsippið hjá mér er að koma nú nú þeim konum sem mér finnst frambærilegar, eins ofarlega og mögulegt er …. Guðfinna fer alveg óendanlega í taugarnar á mér, en ég ætla að fara á kosningaskrifstofuna hjá henni á eftir og skoða stemninguna, gefa henni smá séns. Tími Ástu og Björns B er liðinn … þau eru orðin eins og Geir Ólafs í poppinu, það var e-n tímann gaman af þeim en það eru allir löngu búnir að gleyma þeim tíma og ástandið bara orðið vandræðalegt.

1. Geir : Alltaf traustu. Hefðin færir honum 1. sætið þó hnýtingar hans út í Samfylkinguna upp á síðkastið séu fyrir neðan hans virðingu.
2. Pétur Blöndal : Ætti að vera efstur á lista fyrir að fylgja bestu samvisku í flestum málum.
3. Sigríður Andersen : Bara fjandi frambærileg það sem ég hef heyrt. Virkar fersk.
4. Siggi Kári : Nagandi mórall yfir að hafa klúðrað úrslitaspurningunni í spurningakeppni grunnskólanna
5. Dögg Páls : Rökföst, hæfilega vinstrisinnuð  og líklega næsti heilbrigðisráðherra
6. Guðlaugur Þór : Hefur vaxið upp úr barnaskapnum síðasta árið og er bara að verða nokkuð trúverðugur fulltrúi fjölskyldunnar
7. Birgir Ármanns : Góðlegasti hægri öfgamaður sem þetta land hefur alið … en setningin hans um að enn ætti að grisja regluverkið hífði hann upp í þetta sæti hjá mér
8. Illugi : Hmmmm … veit ekki, en þessi maður á auðvitað að vera á þingi.  Hef bara ekki pláss fyrir hann ofar.
9. Grazyna Okuniewska : Fær þetta sæti út á viðleitni. Mér finnst að það eigi að gefa útslendinum séns, þau eru að berjast við að tjá sig á íslensku og koma fulltrúum vaxandi stéttar hérlendis á þing.
10. Guðfinna rektor: Síðbúið krafs til að reyna að bæta kynjajafnvægið á listanum.  Kannski e-ð sé í hana spunnið?

How to scare a telemarketer :) … rasandi snilld

http://joshualowry.vox.com/library/audio/6a00c225203796f21900c2252ab8c18e1d.html

Fyndin fótboltasaga

Ein sú allra besta fótboltasaga sem ég hef lesið:  http://fotbolti.net/fullStory.php?id=40597

Njósnir … varnarblik í auga Illuga? :)

Eitt örskotsaugnablik sá ég glitta í svip á Illuga í Silfrinu í dag sem ég hef ekki séð áður.  Getur verið, að þrátt fyrir sköruglegar áskoranir frá honum um að menn greini frá því hver sagði hverjum hvað … þá risti þekking hans á þessu máli dýpra en knörr í kröppum dansi?  Ekki ætla ég honum að vera í hringiðu málsins, en skyndilegt varnarblik í auga sannfærði mig um að hann væri ekki alveg saklausi sveitadrengurinn, heldur hefði á stundu valið að standa utan við málið.   Það væri ákaflega áhugaverð tilbreyting ef prókjörunum væri nú hleypt í smá njósnadans